derecho laboral

Sepa cómo negociar el horario de verano con el empleador

Prácticas laborales beneficiosas para el trabajador y empleador. César Puntriano, abogado laboralista, nos enseña cómo negociar el horario de verano y detalla los beneficios que reciben las empresas que impulsan esta jornada.

Viernes, 11 de Enero de 2019

Conoce los alcances de la ley de negociaciones colectivas en el Estado

El abogado experto en derecho laboral, Oxal Ávalos, explicó que la ley de negociaciones colectivas en el Estado, recientemente aprobada en el pleno del Congreso, beneficiará a todos aquellos trabajadores que estén afiliados a un sindicato.

Viernes, 19 de Octubre de 2018

Conoce los últimos cambios en los derechos laborales

El abogado laboralista César Puntriano informó respecto a los últimos cambios en los derechos laborales. Para Marcando Agenda dijo que entre los más importantes figuran: flexibilización de las vacaciones, comunicación de los servicios que no pueden parar en caso de huelga, la ampliación de las facultades para los inspectores auxiliares de la Sunafil.

Martes, 25 de Septiembre de 2018

Abogado laboralista detalla las implicaciones de trabajar o no un día no laborable

El abogado laboralista, César Puntriano, explicó que si un trabajador descansa un día no laborable va a tener que devolver las horas a su empleador. Además indicó que esta devolución tiene que ser acordada entre ambos y no puede afectar el día de descanso.

Sábado, 14 de Abril de 2018

Justicia rápida en lo laboral: Redujeron a un tercio duración de juicios

La duración de los juicios laborales se redujo a menos de un tercio del tiempo que tomaba antes su resolución, debido a dos factores: la nueva Ley Procesal del Trabajo y a la aplicación un Presupuesto por Resultados.

Lunes, 22 de Junio de 2015

Derecho laboral: ¿Cuándo y cómo corresponde un despido justificado o uno arbitrario?

El gerente de Defensa Tributaria y Laboral del Grupo Verona, Alejandro Aibar Pradinett, explicó qué tipos de despidos son contemplados por la ley laboral en el Perú. Tanto los trabajadores como el de los empleadores deben comprender las normativas para asegurar cumplimiento de derechos y obligaciones. 

Lunes, 20 de Abril de 2015